贵州省事业单位公开招聘2794名工作人员公告！
招聘速览
招考简章（蓝色字体可直接点击查看）
黔东南州事业单位2022年高层次和急需紧缺人才引进256人实施方案（赴贵阳市）（6.21止）
六盘水师范学院2022年招聘科研助理岗位工作人员公告（6.15止）
都匀市2022年面向社会公开引进33名优秀青年教师人才公告（6.18止）
铜仁市2022年引聘安全监督及应急管理专业技术人才空岗补录二次开发引聘公告 （第1号）（6.15止）
贵州警察学院2022年公开招聘12名科研助理方案（6.20止）
镇宁自治县人民检察院2022年公开招聘4名合同制聘用人员简章（6.17止）
石阡县中医医院关于2022年公开招聘4名城镇公益性岗位人员公告（6.17止）
黔西南州工业和信息化局公开招聘3名公益性岗位人员公告（6.16止）
玉屏侗族自治县人民医院公开招聘3名工作人员的通告（6.15止）
黄平县综合行政执法一大队旧州中队市政协勤人员招聘1人公告（6.15止）
贵州财经大学2022年科研助理岗位招聘200人公告（6.24止）
中国工商银行贵州省分行2022年星令营暑期实习项目公告（6.22止）
国家法官学院贵州分院关于招聘12名劳务派遣人员简章（6.15止）
遵义市新蒲新区党工委群团工作部2022年基层社会工作者招聘4人公告（6.14止）
贵阳市2022年下半年事业单位前置招聘164名应征入伍大学生岗位公告
镇宁自治县文体广电旅游局关于公开招聘2022年公益性岗位人员4人公告（6.14止）
贵州医科大学附属肿瘤医院2022年6月公开招聘27名合同制工作人员简章（6.24止）
遵义市文化旅游局2022年面向基层公开选调2名公务员公告（6.15止）
安龙县民族宗教事务局关于招聘2名公益性岗位人员的公告（6.17止）
思南县民族中医院2022年招聘14名医务人员简章（6.15止）
贵州九八五教育集团2022年初中部教师招聘36人公告（6.15止）
遵义市2022年上半年市直事业单位面向基层公开择优选调54名工作人员公告（6.15止）
遵义师范学院2022年公开招聘40名博士研究生简章（全年均可）
遵义市余庆县融媒体中心选调2名事业单位人员简章（6.16止）
铜仁职业技术学院附属医院2022年人才引进8人方案（6.20止）
贵州铜仁职业技术学院国际教育学院人才引进3人方案（6.23止）
遵义市产品质量检验检测院招募2022年就业见习人员有关事宜公告（7.1止）
铜仁职业技术学院经济与管理学院2022年高层次人才引进2人实施方案（6.20止）
铜仁市妇幼保健院2022年公开引进13名事业单位专业技术人才实施方案（6.15止）
贵州中医药大学时珍学院2022年专职辅导员招聘25人公告（6.15止）
铜仁职业技术学院引进高层次及紧缺专业人才50人实施方案（12月）
贵州安顺市参加“第十届贵州人才博览会”引才公告（事业单位459人 企业2958人）（6.30止）
安顺阳光未来学校公开招聘2022年秋季中小学教师40人公告（招满为止）
毕节市第二人民医院2022年第一批次“人才强市”引才计划13人公告（7.31止）
安顺市平坝区人民医院2022年公开招聘非编制医生简章（长期）
织金县中医医院2022年度面向社会公开招聘80名编外医务工作人员实施方案（12.31止）
毕节市第一人民医院2022年第一批次“人才强市”引才计划61人公告（7.31止）
六盘水市钟山人民医院面向社会公开招聘52名编制外同岗同酬临床医师公告（12.31止）
毕节市2022年第一批次“人才强市” 引才计划789人公告（7.31止）
六盘水市水城区2022年面向教育部直属六所师范大学引进公费师范生30人简章（6.30止）
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毕节市2022年第一批次“人才强市” 引才计划789人公告
报名方式和时间
采取现场报名和网上报名的方式进行，报名时间从2022年3月1日始至2022年7月31日止。各岗位报名截止时间请关注市直各单位、各县（市、区）人社部门发布的公告或引才方案。
1．现场报名：需填写《毕节市2022年“人才强市”引才计划报名表》（附件1），到用人单位提供本人有效身份证、毕业证、学位证、专业技术职称证、获奖证书以及对应职位所需材料原件及复印件。报名联系方式详见职位表。
2．网上报名：需将上述材料扫描件压缩发送至该职位需求计划表指定邮箱（详见职位表）。
面谈测评时间和地点用人单位将通过相关媒体发布及以其他方式另行通知。
六、纪律监督
引进工作接受纪检监察部门和社会各界监督。报名人员和工作人员要严格遵守本简章和有关规章制度，若有违反或弄虚作假的，一经查实，将按照相关规定处理。
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铜仁学院2022年引进高层次人才招聘54人简章
招聘时间
2022年3月-2022年12月
四、应聘方式
应聘者请将相关的支撑材料；如毕业证书、学位证书(应届毕业生提供推荐表)、自荐表、学习成绩单、获奖证书等以及可以支撑其学术与科研经历的相关的材料，通过电子邮件的方式发送至指定的邮箱(应聘人员应对提供的材料负责，如发现有弄虚作假，即取消应聘资格)。
五、考核办法
（一）按铜仁学院引进（招聘）人才规定的程序进行考试考核；
（二）组织审查。学校相关部门的专家对应聘人员的学历、学位和其他支撑材料以及思想政治表现和学业情况进行审查，并提出审查意见；
（三）专业测评。经组织审查通过的应聘人员，由相关部门组织专家对应聘人员的专业素质进行测评，并提出推荐意见；
（四）综合测评。由各用人部门主持，相关领导和专家参加，以谈话或答辩方式进行综合测评，在专业测评的同时考核思想政治、意识形态、宗教信仰等方面的表现，形成综合评价意见，择优推荐聘用。
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遵义师范学院2022年公开招聘40名博士研究生简章
公开招聘的程序
（一）应聘人员报名
1.报名时间:2022年全年均可报名。
2.报名方式:持个人简历以及身份证、毕业证书、学位证书原件及复印件（应届生凭毕业生就业推荐表）和其它应聘材料（包含教研、科研成果及获奖情况等）在报名期间的工作时间内到遵义师范学院人事处人才科（遵义市新蒲新区平安大道6号遵义师范学院行政楼432）报名；或发送上述材料原件扫描件到zysyrcb@163.com。
3.报名人员须如实提交本人有关信息和材料，并填写《遵义师范学院2022年公开招聘博士研究生报名表》（以下简称《报名表》）。《报名表》信息填写不真实、不完整或填写错误的，责任自负；委托他人报名，若报名信息出现上述情况，视同报考人员本人填写，由报考人员本人承担责任。凡弄虚作假的，一经查实，即取消面试或聘用资格。
4.报名联系电话：0851—28938296。
考生报名以后应随时保持联系电话的畅通，确保招聘单位能够及时联系，通知相关事项，如因考生电话关机或停机等导致招聘单位无法联系考生，责任由考生自负。
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六盘水市水城区2022年面向教育部直属六所师范大学引进公费师范生30人简章
引进程序
（一） 信息发布 ：2022年1月18日在六盘水市水城区政府网(http://www.shuicheng.gov.cn/)发布人才引进招聘信息。
（二）报名方式及资格审查
报名方式：现场报名
报名时间：2022年1月18日-2022年6月30日（上午9:00--下午5:30,节假日除外） 。
报名地点：六盘水市水城区教育局人事股。
1.报名时应提供的材料：
本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、在职人员须提供所在单位和主管部门以及所在地同级组织人社部门同意报考的证明等材料原件及复印件。应届毕业生可凭就业推荐表、取得教师资格条件的相应资料报名。
以上材料提供原件审查，交复印件一式二份，单位同意报考证明交原件。
2.报名资格审查：由区教育局工作人员负责现场初审并收取相关资料。初审合格的，报领导小组办公室审核确认后安排进行试讲，试讲的时间、地点另行通知。
（三）试讲
试讲以课堂教学的方式进行，由领导小组办公室组织相应学科专家组7人进行听、评，主要考核应聘人员对报考岗位（学科）课程标准的把握、专业知识素养、语言表达能力，仪表举止等。试讲采取百分制量化打分，成绩以80分为合格，依据试讲成绩从高分到低分，按照引进计划数1:1的比例进入下一环节。
六盘水市钟山人民医院 面向社会公开招聘编制外同岗同酬 （含五险两金）临床医师公告
报名及资格审查
1.报名时间：2022年3月4日--12月31日（本公告报名时间在2022年12月31日前有效，招满为止）
2.报名方式：采取网上报名的方式报名。
3.报名办法：按要求填写报名表（附件1），提供本人身份证(或户口簿)、毕业证、学位证、资格证、执业证等有效证件的扫描件（PDF格式）及近期同底免冠1寸电子版照片,以上报名资料压缩后以本人姓名+手机号码命名发送至指定邮箱：lpsszsrmyy@163.com。收到邮件回复“审核通过”者即视为报名成功。职位已招聘满员的在邮件内回复“职位已满”。
4.联系电话：六盘水市钟山区人民医院人事科0858-8772653
5.本次招聘工作，资格审查贯穿于整个招聘全过程，在报名、资格审查、技能测试、体检、聘用等环节中，凡发现报考者与拟招聘所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，一律取消报考或聘用资格。
（二）技能测试
1.本次招聘只采取技能测试方式进行；
2.技能测试：有人员报名并且达到报名条件经审核合格即可开展测试，不限定测试人员比例。本次测试采取专业化面试方式进行。
3.技能测试时间及地点：电话通知
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